Subventions et contributions gouvernementales
À propos de cette information
En juin 2016, dans le cadre du Plan d’action pour un gouvernement ouvert, le Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada (SCT) s’est engagé à accroître la transparence et l’utilité des données sur les subventions et contributions et a par la suite lancé les Lignes directrices sur la divulgation des octrois de subventions et de contributions, en vigueur le 1er avril 2018.
Les règles et principes qui régissent les subventions et les contributions gouvernementales sont décrits dans la Politique du Conseil du Trésor sur les paiements de transfert. Les paiements de transfert sont des transferts, imputables sur un crédit, d\'argent, de biens, de services ou d\'actifs à des personnes ou à des organisations ou à d\'autres ordres de gouvernement, sans que le gouvernement fédéral reçoive directement des biens ou des services en échange, mais qui peuvent obliger les bénéficiaires à produire un rapport ou d\'autres renseignements après avoir reçu le paiement de transfert. Ces dépenses sont signalées dans les Comptes publics du Canada. Les principaux types de paiements de transfert sont les subventions, les contributions et « autres paiements de transfert ».
Sont inclus dans cette catégorie, mais non assujettis à la divulgation proactive (1), les transferts à d\'autres ordres de gouvernement, par exemple les paiements de péréquation ainsi que les paiements effectués dans le cadre du Transfert canadien en matière de santé et du Transfert canadien en matière de programmes sociaux; (2) les subventions ou les contributions réaffectées ou par ailleurs redistribuées par un bénéficiaire à des tiers; et (3) l\'information qui ne serait normalement pas divulguée en vertu de la Loi sur l\'accès à l\'information de la Loi sur la protection des renseignements personnels ne figure pas sur le site Web.
12 405,47 $
24 oct. 2022
organisme à but lucratif
Pulsenics Inc.-2022-2023-998536
998536
Le présent accord du programme CanExport Innovation a pour objet de soutenir les organisations canadiennes à mener des activités l’établissement de partenariats entre le récipiendaire et des organisations étrangères afin de mener de la R et D sur la technologie du récipiendaire et qui pourraient mener à sa commercialisation.
30 000,00 $
24 oct. 2022
organisme à but lucratif
PEJ : analyste financier ou financière
998907
Embauche d’un analyste financier ou d’une analyste financière pour soutenir les activités financières et opérationnelles de l’organisation. Soutien à la mise à l’échelle de toutes les fonctions administratives, y compris, mais sans s’y limiter, les systèmes, les procédures, les politiques et les rapports.
30 000,00 $
24 oct. 2022
organisme à but lucratif
PEJ - Analyste en cybersécurité
996206
L'embauche d'une ressource pour le développement d'une plateforme de services de tests d'intrusion.
13 458,00 $
24 oct. 2022
organisme à but lucratif
Assistance PI : Engagement à l’égard d’une stratégie de propriété intellectuelle
996269
Le projet soutiendra le développement de la capacité en matière de propriété intellectuelle au sein de l’entreprise
46 538,00 $
24 oct. 2022
organisme à but lucratif
Amélioration de la productivité
996398
L’entreprise effectuera une évaluation de ses processus opérationnels pour déterminer la capacité, améliorer le suivi de la main-d’œuvre, évaluer les méthodes d’assemblage et déterminer les possibilités d’automatisation. Un ingénieur industriel ou une ingénieure industrielle se joindra à l’entreprise, et des consultants externes apporteront leur aide. Parmi les produits livrables du projet, il y aura un plan de travail détaillé pour augmenter la production à 2000-3000 H/ERV résidentiels par mois. Ce document portera sur l’automatisation, l’amélioration des processus et la fabrication de pointe. SSI fournira un rapport final qui quantifie la capacité actuelle des installations et des outils pour planifier et suivre la main-d’œuvre et évaluer les scénarios de changement de capacité. Le sous-traitant fournira une évaluation initiale des possibilités de fabrication de pointe.
250 000,00 $
24 oct. 2022
organisme à but lucratif
Développement de produits résistants aux flammes et aux arcs électriques.
1001062
Développement de produits résistant aux flammes et l’arc électrique.
1 129 905,00 $
24 oct. 2022
organisme à but non lucratif ou organisme de bienfaisance
Digital Inclusion & Youth Arts/Wellness Programs
018135079
Les objectifs du programme sont les suivants; appuyer l’élaboration et l’utilisation d’approches efficaces en vue d’aborder les problèmes et les défis d’ordre social; développer, mettre en commun et appliquer les connaissances, les outils et les ressources permettant de répondre aux besoins des personnes, des familles et des collectivités sur le plan social;.encourager l’établissement de partenariats et de réseaux en vue d’aborder les enjeux sociaux actuels et émergents; recnnaître et appuyer la capacité des organismes sans but lucratif à déterminer les priorités en matière de développement social et à y répondre; et, reconnaître et promouvoir les initiatives de participation communautaire (p. ex. bénévolat, responsabilité sociale d’entreprise, innovation, partenariats, coalitions) qui permettent de tirer parti des biens communautaires et de développer les capacités et les ressources pour aller de l’avant..
2 979 751,00 $
24 oct. 2022
organisme à but non lucratif ou organisme de bienfaisance
No Youth Left Out
018149203
Les objectifs du programme sont les suivants; appuyer l’élaboration et l’utilisation d’approches efficaces en vue d’aborder les problèmes et les défis d’ordre social; développer, mettre en commun et appliquer les connaissances, les outils et les ressources permettant de répondre aux besoins des personnes, des familles et des collectivités sur le plan social;.encourager l’établissement de partenariats et de réseaux en vue d’aborder les enjeux sociaux actuels et émergents; recnnaître et appuyer la capacité des organismes sans but lucratif à déterminer les priorités en matière de développement social et à y répondre; et, reconnaître et promouvoir les initiatives de participation communautaire (p. ex. bénévolat, responsabilité sociale d’entreprise, innovation, partenariats, coalitions) qui permettent de tirer parti des biens communautaires et de développer les capacités et les ressources pour aller de l’avant..
928 304,00 $
24 oct. 2022
organisme à but non lucratif ou organisme de bienfaisance
Look Up, Lift Up!
018150235
Les objectifs du programme sont les suivants; appuyer l’élaboration et l’utilisation d’approches efficaces en vue d’aborder les problèmes et les défis d’ordre social; développer, mettre en commun et appliquer les connaissances, les outils et les ressources permettant de répondre aux besoins des personnes, des familles et des collectivités sur le plan social;.encourager l’établissement de partenariats et de réseaux en vue d’aborder les enjeux sociaux actuels et émergents; recnnaître et appuyer la capacité des organismes sans but lucratif à déterminer les priorités en matière de développement social et à y répondre; et, reconnaître et promouvoir les initiatives de participation communautaire (p. ex. bénévolat, responsabilité sociale d’entreprise, innovation, partenariats, coalitions) qui permettent de tirer parti des biens communautaires et de développer les capacités et les ressources pour aller de l’avant..
51 571 563,00 $
24 oct. 2022
organisme à but non lucratif ou organisme de bienfaisance
Driving Economic Recovery
18734574
Le Programme de solutions pour la main-d’œuvre sectorielle (vise à aider les employeurs et les travailleurs en appuyant des secteurs clés de l’économie dans l’élaboration et la mise en œuvre de solutions pour répondre à leurs besoins et défis immédiats, émergents et à long terme en matière de main-d’œuvre. Les organisations seront encouragées à développer des partenariats avec les intervenants de l’industrie, les employeurs et les travailleurs pour s’assurer que les résultats de leurs projets répondent aux besoins du secteur. Le PSMS soutiendra un éventail d’activités de développement de la main-d’œuvre, notamment : des initiatives de formation et de perfectionnement professionnel propres au secteur; des solutions de main-d’œuvre pour les employeurs; d’autres solutions, normes et outils créatifs, et des initiatives qui favorisent une main-d’œuvre diversifiée et inclusive.