Subventions et contributions gouvernementales
À propos de cette information
En juin 2016, dans le cadre du Plan d’action pour un gouvernement ouvert, le Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada (SCT) s’est engagé à accroître la transparence et l’utilité des données sur les subventions et contributions et a par la suite lancé les Lignes directrices sur la divulgation des octrois de subventions et de contributions, en vigueur le 1er avril 2018.
Les règles et principes qui régissent les subventions et les contributions gouvernementales sont décrits dans la Politique du Conseil du Trésor sur les paiements de transfert. Les paiements de transfert sont des transferts, imputables sur un crédit, d\'argent, de biens, de services ou d\'actifs à des personnes ou à des organisations ou à d\'autres ordres de gouvernement, sans que le gouvernement fédéral reçoive directement des biens ou des services en échange, mais qui peuvent obliger les bénéficiaires à produire un rapport ou d\'autres renseignements après avoir reçu le paiement de transfert. Ces dépenses sont signalées dans les Comptes publics du Canada. Les principaux types de paiements de transfert sont les subventions, les contributions et « autres paiements de transfert ».
Sont inclus dans cette catégorie, mais non assujettis à la divulgation proactive (1), les transferts à d\'autres ordres de gouvernement, par exemple les paiements de péréquation ainsi que les paiements effectués dans le cadre du Transfert canadien en matière de santé et du Transfert canadien en matière de programmes sociaux; (2) les subventions ou les contributions réaffectées ou par ailleurs redistribuées par un bénéficiaire à des tiers; et (3) l\'information qui ne serait normalement pas divulguée en vertu de la Loi sur l\'accès à l\'information de la Loi sur la protection des renseignements personnels ne figure pas sur le site Web.
200 000,00 $
29 mai 2023
organisme à but non lucratif ou organisme de bienfaisance
819909
819909
"Finfluencers" or finance influencers: between suggestion and advice?what protection exists for consumers?
25 000,00 $
1 mars 2019
Assessing the role and preventative or therapeutic effects of Faecalibacterium prausnitzii and other candidate bacteria in non-alcoholic fatty liver disease
140 000,00 $
1 oct. 2018
Patellofemoral osteoarthritis: evaluating risk factors and mechanisms of structural features with or without pain
600,00 $
1 oct. 2018
Abnormal Right Ventricular - Pulmonary Vascular Coupling at Rest and Exercise in Patients with Dyspnea of Unknown Origin and/or Suspected Pulmonary Hypertension
601 830,00 $
1 avr. 2013
Role or the autonomic nervous system and renin angiotensin system in chronic aortic valve regurgitation.
600 000,00 $
1 avr. 2019
établissement universitaire et institution publique
Les deux parties ont convenu de verser des contributions financières afin de permettre à la branche médico-légale de l'Université de la Saskatchewan de poursuivre les projets de recherche et la formation correspondant au mandat du Centre médico-légal.
503 580,08 $
16 mars 2023
organisme à but non lucratif ou organisme de bienfaisance
Renforcer les femmes médiatrices internes dans les mouvements sociopolitiques non violents
7448927 P012207001
This project will seek to learn from and engage with the gendered space of insider mediation in nonviolent socio-political movements, to improve their effective contribution to conflict transformation. This will involve activities that will support: (1) understanding the diversity of constructive roles and approaches exhibited in nonviolent sociopolitical movements with both an insider mediation lens (which roles and approaches are mediative in nature and have direct or indirect impact on any existing formal/outsider mediation processes or transition processes?) and a gender lens (how are different mediative gender roles shaped and how might they differ?); (2) creating space for a small group of key movement actors – women and men – across contexts to share their experiences, approaches, tactics and strategies, and to network and give peer support; (3) offering needs-based capacity development support to these movement actors in conflict transformation approaches and methods, such as dialogue, negotiation, mediation, strategic networking and leadership, etc. to strengthen their insider mediation roles in multiple tracks; (4) creating space for engaging these movement actors, mediation actors and WPS actors for joint development of potential strategic collaboration modalities of gender-inclusive (insider) mediationa pproaches in contexts of movements; (5) creating space for on-site dialogue support (in selected contexts of these movement actors) among actors who are crucial to preserving the nonviolent and dialogic nature of transition processes, in order for them to sustain peaceful transition. This will be achieved through a baseline study, establishing a peer network, and offering dialogue support to women insider mediators.
100 000,00 $
1 avr. 2016
Healthy and productive knowledge workers: the impact of a personal or familial mental health issue in health care, education and accounting/IT professions and accommodating return to work
607 702,00 $
1 avr. 2013
Age- and sex-specific contribution of nuclear or membrane progesterone receptors on respiratory control in mice.
691 180,00 $
1 avr. 2017
Targeting brain inflammation and its resolution. Omega-3 fatty acids, omega-6 fatty acids or both?