Subventions et contributions gouvernementales

Fonds de roulement : Dans le contexte de la crise causée par la pandémie de la COVID-19, le projet vise à assurer la continuité des activités d'une entreprise qui se spécialise dans la fabrication de suppléments alimentaires.

Acquisition d'équipement : Le projet vise à assurer la qualité et la pérennité des sentiers de ski de fond entretenus par le client et notamment utilisés par des touristes.

Acquisition d'équipement : Le projet vise à assurer la qualité et la pérennité des sentiers de motoneige entretenus par le client et notamment utilisés par des touristes.

Acquisition d'équipement : Le projet vise à assurer la qualité et la pérennité des sentiers de quad entretenus par le client et notamment utilisés par des touristes.

Le Programme de la Stratégie emploi et compétences jeunesse (SECJ) a pour but d’aider tous les jeunes à naviguer dans le marché du travail et à réussir leur transition vers un emploi durable. Il est possible d’atteindre ces objectifs en répondant aux besoins de tous les jeunes, particulièrement ceux qui sont confrontés à des obstacles lorsqu’il s’agit d’acquérir des compétences, des connaissances et des réseaux grâce à l’éducation, au perfectionnement et à des expériences de travail pertinentes.

Les objectifs du programme sont les suivants; appuyer l’élaboration et l’utilisation d’approches efficaces en vue d’aborder les problèmes et les défis d’ordre social; développer, mettre en commun et appliquer les connaissances, les outils et les ressources permettant de répondre aux besoins des personnes, des familles et des collectivités sur le plan social; encourager l’établissement de partenariats et de réseaux en vue d’aborder les enjeux sociaux actuels et émergents; recnnaître et appuyer la capacité des organismes sans but lucratif à déterminer les priorités en matière de développement social et à y répondre; et, reconnaître et promouvoir les initiatives de participation communautaire (p. ex. bénévolat, responsabilité sociale d’entreprise, innovation, partenariats, coalitions) qui permettent de tirer parti des biens communautaires et de développer les capacités et les ressources pour aller de l’avant.

Les volets comptent les objectifs particuliers suivants :
Le volet 1 (équipement) servira à accroître les investissements pour l’acquisition d’équipement et de matériel de formation pour offrir de la formation de meilleure qualité, menant ainsi à une main-d’oeuvre qualifiée et productive dans les métiers spécialisés.
Le volet 2 (innovation dans la formation d’apprenti) favorisera l’innovation et de meilleurs partenariats pour résoudre des défis complexes de longue date qui entravent les résultats de l’apprentissage.
Le volet 3 (Fonds pour les femmes en construction [FFC]) appuiera les projets qui élargissent ou reproduisent des modèles efficaces afin d’encourager plus de femmes à participer à la formation d’apprenti et à réussir dans les métiers spécialisés.
Le volet 4 (Programme pour l’exploration et l’expérience des métiers) appuiera des projets qui encouragent les Canadiens à explorer les carrières dans les métiers spécialisés, à se préparer à suivre une formation d’apprenti, à réussir leur formation et à réussir une carrière dans les métiers spécialisés. Ce volet est réservé aux participants qui ne sont pas des apprentis inscrits.

Les objectifs du programme sont les suivants; appuyer l’élaboration et l’utilisation d’approches efficaces en vue d’aborder les problèmes et les défis d’ordre social; développer, mettre en commun et appliquer les connaissances, les outils et les ressources permettant de répondre aux besoins des personnes, des familles et des collectivités sur le plan social;
encourager l’établissement de partenariats et de réseaux en vue d’aborder les enjeux sociaux actuels et émergents; recnnaître et appuyer la capacité des organismes sans but lucratif à déterminer les priorités en matière de développement social et à y répondre; et, reconnaître et promouvoir les initiatives de participation communautaire (p. ex. bénévolat, responsabilité sociale d’entreprise, innovation, partenariats, coalitions) qui permettent de tirer parti des biens communautaires et de développer les capacités et les ressources pour aller de l’avant.

Ce projet vise à améliorer la santé et la protection des femmes et des filles pendant la pandémie de coronavirus (COVID-19), et cela en réduisant leur vulnérabilité accrue à la mortalité maternelle, aux grossesses non désirées et à l’exploitation et aux agressions sexuelles en ligne. Ce projet comporte les deux volets suivants. Ce projet comporte deux composantes :

Le premier composante vise à aider les gouvernements locaux à poursuivre la prestation de services de santé sexuelle et reproductive, ainsi que de services de santé mentale et de soutien psychosocial (SMSPS), dans les communautés touchées par la pandémie de COVID-19. Les activités de ce projet comprennent : 1) fournir des informations sur la protection contre la COVID-19 ainsi que des conseils et des services de planification familiale, au moyen de plateformes mobiles et en ligne; 2) fournir une assistance technique et un soutien aux fins du déploiement du programme d’aide financière en espèces pour les services de santé maternelle; 3) fournir de la formation en matière de SMSPS aux sages-femmes et aux autres travailleurs de la santé.

Le deuxième composante se concentre sur le renforcement des capacités du gouvernement et des organisations de la société civile à prévenir et contrer la violence sexuelle et sexiste. Les activités du projet comprennent : 1) créer une base de données et un système de profilage pour la détection et le signalement précoces de cas; 2) organiser un groupe de soutien en ligne pour permettre aux survivantes d’accéder à des services de soutien juridique, psychosocial et de santé; 3) faire participer des organisations de jeunes à l’élaboration de solutions qui s’attaquent à l’exploitation et aux agressions sexuelles en ligne.

Le projet vise à fournir à 5 000 femmes enceintes une aide en espèces pour accéder aux services de santé en institution, et à 4 100 personnes (dont 97 % sont des femmes) des contraceptifs. Le projet vise à ce que 300 000 personnes reçoivent des informations sur la protection COVID-19 et des conseils en matière de planning familial. Le projet vise également à fournir à 200 travailleurs de la santé une formation sur les MHPSS, et à au moins 1 000 survivants des services de soutien à la violence sexuelle et sexiste.

Ce projet promeut l'égalité et la jouissance des droits humains fondamentaux, y compris le droit de participer aux processus démocratiques pour les communautés marginalisées en Biélorussie, en mettant l'accent sur divers groupes de femmes et filles. Le projet répond à la crise en cours au Belarus en engageant la communauté politique internationale dans des discussions régulières. Ce, afin de renforcer les connaissances des décideurs politiques, de maintenir la pression et de faciliter des recommandations informées et opportunes. Les activités de ce projet comprennent : 1) réaliser et effectuer la communication des résumés de sondages d'opinion en anglais et en russe; 2) produire des recherches sur le genre et les droits de la personne; 3) organiser des tables rondes politiques avec, entre autres, des représentants d'ambassades; 4) informer les représentants de gouvernements, d'organisations et de donateurs internationaux, et les médias, les ONG et les acteurs politiques biélorusses; 5) réaliser la production de "commentaires d'experts" de Chatham House et de produits multimédias et de médias sociaux.