Subventions et contributions gouvernementales
À propos de cette information
En juin 2016, dans le cadre du Plan d’action pour un gouvernement ouvert, le Secrétariat du Conseil du Trésor du Canada (SCT) s’est engagé à accroître la transparence et l’utilité des données sur les subventions et contributions et a par la suite lancé les Lignes directrices sur la divulgation des octrois de subventions et de contributions, en vigueur le 1er avril 2018.
Les règles et principes qui régissent les subventions et les contributions gouvernementales sont décrits dans la Politique du Conseil du Trésor sur les paiements de transfert. Les paiements de transfert sont des transferts, imputables sur un crédit, d\'argent, de biens, de services ou d\'actifs à des personnes ou à des organisations ou à d\'autres ordres de gouvernement, sans que le gouvernement fédéral reçoive directement des biens ou des services en échange, mais qui peuvent obliger les bénéficiaires à produire un rapport ou d\'autres renseignements après avoir reçu le paiement de transfert. Ces dépenses sont signalées dans les Comptes publics du Canada. Les principaux types de paiements de transfert sont les subventions, les contributions et « autres paiements de transfert ».
Sont inclus dans cette catégorie, mais non assujettis à la divulgation proactive (1), les transferts à d\'autres ordres de gouvernement, par exemple les paiements de péréquation ainsi que les paiements effectués dans le cadre du Transfert canadien en matière de santé et du Transfert canadien en matière de programmes sociaux; (2) les subventions ou les contributions réaffectées ou par ailleurs redistribuées par un bénéficiaire à des tiers; et (3) l\'information qui ne serait normalement pas divulguée en vertu de la Loi sur l\'accès à l\'information de la Loi sur la protection des renseignements personnels ne figure pas sur le site Web.
9 925 000,00 $
25 oct. 2019
organisme à but non lucratif ou organisme de bienfaisance
SALALEM: Prospérité et progrès pour les femmes et les jeunes Palestiniens
7410805 P007041001
Le projet vise à améliorer les résultats d'apprentissage des jeunes femmes et des jeunes handicapés en Cisjordanie et à Gaza. Les activités du projet comprennent : (1) concevoir des programmes d'études axés sur la demande et sensibles à la dimension de genre sur les aptitudes à la vie quotidienne, les stages/apprentissages et la gestion des petites entreprises; 2) inviter des modèles professionnels à participer à des activités de réseautage pour les jeunes femmes et les jeunes handicapés; 3) mener un projet pilote d'amélioration du milieu de travail avec des employeurs intéressés; 4) sélectionner des jeunes et des chefs de ménages de l'Institut du leadership pour collaborer avec un média et des intervenants clés pour élaborer une campagne de communication stratégique.