Subventions et des contributions :

Ce projet vise à 1) accroître la compréhension, dans le secteur de la sécurité publique, des obstacles auxquels se heurtent les groupes en quête d'équité en matière d'emploi au sein de la communauté de la sécurité et du renseignement, des institutions et des agences de sécurité nationale au Canada, 2) identifier les ressources, telles que les meilleures pratiques qui améliorent l'inclusion dans l'emploi ou le remplissage des formulaires d'auto-identification des groupes en quête d'équité, et 3) concevoir, développer et mettre en œuvre des approches novatrices pour l'emploi inclusif. 

Numéro de dossier : PDCP-5002-22770 -amendement pour prolonger la date de fin des activités et pour réaffecter les fonds entre les catégories de coûts. Pas de changement dans le financement du SP.

Le Programme de contributions pour l'élaboration de politiques (PCEP) de Sécurité publique Canada soutient les projets stratégiques entrepris par les parties intéressées qui contribuent à l'élaboration de politiques et à l'amélioration de la prestation de services dans les domaines de la sécurité publique et de la gestion des urgences.