Subventions et des contributions :
Titre :
Comment une masculinité revue peut contribuer à favoriser un changement de culture dans les Forces armées canadiennes
Numéro de l’entente :
21-2-22
Valeur d'entente :
32 903,50 $
Date d'entente :
24 nov. 2021 - 24 nov. 2022
Description :
Le financement soutiendra une série de dialogues visant à développer une nouvelle compréhension du rôle de la masculinité dans la culture militaire et la façon dont une compréhension revue de la masculinité dans le contexte militaire peut favoriser un changement de culture
Organisation :
Défense nationale
Location :
Halifax, Nouvelle-Écosse, CA
Numéro de référence :
018-2021-2022-Q3-TR22
Type d'entente :
subvention
Type de rapport :
Subventions et des contributions
Recipient Type:
établissement universitaire et institution publique
Renseignements supplémentaires :
La "date de début de l'accord" indiquée est la date à laquelle les résultats positifs ont été communiqués au demandeur.
Nom légal du bénéficiaire :
Université Mount Saint Vincent
Organisme de recherche :
Mount Saint Vincent University|Université Mount Saint Vincent
Programme :
Mobilisation des idées nouvelles en matière de défense et de sécurité (MINDS)
But du programme :
Les subventions de coopération ciblées visent l’étude des défis en matière de politiques de défense, afin d’éclairer la réflexion stratégique actuelle et future en ce qui a trait à la défense. Ce soutien financier non récurrent appuie des activités (conférences, ateliers, tours de table, recherches, publications et autres) qui sont pertinentes pour le ministère de la Défense nationale (MDN) et les Forces armées canadiennes (FAC), et qui cadrent avec les priorités de la politique de défense.