Subventions et des contributions :

Une stratégie nationale de sensibilisation aux carrières dans le secteur minier attirera les jeunes vers l'industrie des minéraux et des métaux, qui devrait être confrontée à des problèmes de main-d'œuvre au cours de la prochaine décennie en raison des départs à la retraite. Étant donné que la perception actuelle des secteurs des mines et des minéraux n'est pas très forte chez la plupart des chercheurs d'emploi, le programme renforcera la capacité des intervenants du secteur minier à participer à des activités de sensibilisation et de mobilisation afin d'attirer divers jeunes.

Encourager et accélérer l'innovation grâce à la diffusion de renseignements; conserver un développement durable et responsable des ressources naturelles du Canada par la participation aux activités d'engagement; échanger des pratiques exemplaires au pays et à l'étranger en ce qui a trait aux technologies et pratiques relatives aux ressources naturelles propres et durables; contribuer à la protection de nos ressources naturelles contre les organismes nuisibles, les incendies et autres dangers.