Subventions et des contributions :
Titre :
Intégration du genre dans les milieux de travail des SIMT : stratégies efficaces pour un changement systémique
Numéro de l’entente :
NA21143
Valeur d'entente :
697 897,00 $
Date d'entente :
1 oct. 2021 - 31 mars 2024
Description :
Ce projet d’une durée de 30 mois soutiendra une réponse et une relance féministes à la suite des répercussions actuelles de la COVID-19, grâce à un changement systémique. La Coalition canadienne des femmes ingénieures, scientifiques, technologies et de métiers y parviendra en s’attaquant aux lois, politiques et pratiques discriminatoires qui empêchent les femmes de participer pleinement aux sphères sociales, politiques et économiques, en concevant et en mettant en œuvre des politiques et des pratiques visant à accroître la participation des femmes au marché du travail et les possibilités qui s’offrent à elles; et en incitant les hommes et les garçons à lutter contre les normes sexospécifiques néfastes et à faire progresser l’égalité des genres.
Organisation :
Femmes et Égalité des genres Canada
Résultats prévus :
Les femmes et les parties prenantes peuvent obtenir de l’aide pour traiter des enjeux liés à l’égalité entre les femmes et les hommes.
Location :
Ottawa, Ontario, CA K2G 5Y7
Numéro de référence :
001-2021-2022-Q3-00065
Type d'entente :
subvention
Type de rapport :
Subventions et des contributions
Recipient Type:
organisme à but non lucratif ou organisme de bienfaisance
Nom légal du bénéficiaire :
Canadian Coalition of Women in Engineering, Science, Trades and Technology Inc. / Coalition canadienne des femmes ingénieures, scientifiques, technologies et de métiers Inc.
Programme :
Programme de promotions de la femme
But du programme :
Le Programme de promotion de la femme a pour but de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada et il travaille pour ce faire à réduire ou éliminer les obstacles systémiques qui freinent le progrès des femmes. Le Programme soutient la visée du gouvernement du Canada de promouvoir l’égalité entre les sexes au Canada. Il cadre avec les priorités du gouvernement du Canada en matière de prospérité économique et ses engagements internationaux en matière d’égalité entre les sexes.